50 ile 99 arasında çalışanı olan işverenler, kalıcı olarak engelli olan en az bir kişiyi, 100'den fazla çalışanı olanların ortalama personelinin % 2'sini kapsayan engellileri işe almak zorunda olacaklar. Bu karar, Çalışma ve Sosyal Politika Komisyonu tarafından ikinci okumada kabul edilen Engelliler Yasası metinlerinde yer aldı. Ombudsman Maya Manolova, kotaların uygulanmasının bu yasanın en önemli hususlarından biri olduğunu söyledi.

Kaynak: http://bnr.bg/tr/post/101045080

Yayımlayan: Filibe Ticaret Ataşeliği